情感口述

“勇于负责,敢于担当,做一名新形势下履 职尽责的优秀干部”班子剖析材料

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“勇于负责,敢于担当,做一名新形势下履 职尽责的优秀干部”班子剖析材料

“勇于负责,敢于担当,做一名新形势下履职尽责的优秀干部”思想大讨论活动的总体安排,我局班子高度重视,求真务实,组织全局干部职工认真开展思想大讨论学习讨论活动。

目前,第一阶段学习宣讲和第二阶段的各项工作任务已经全面完成,现在已经转入第三阶段整改提高阶段。 通过第一、第二阶段的学习讨论,并结合司法行政工作实际,采取集体讨论、交心谈心、大家评等方式,广泛征求全体干部职工的意见和建议,并对各方面讨论的意见和建议进行了汇总梳理,对本局领导班子存在的问题、原因进行了认真的讨论和深刻的剖析,并提出整改措施和改进方法,力求高质量、高标准完成整改提高阶段各项工作,将“,敢于担当,做一名新形势下履职尽责的优秀干部“三个代表”重要思想的学习不系统、不深入,有实用主义倾向,在全面理解把握邓小平理论的科学体系和精神实质方面不全面、不深刻,运用政治理论指导工作上还有一定差距。

领导班子学习和干警政治学习制度坚持得不够好,学习形式不够灵活。 因为工作忙、事务多,,对发展机遇认识不深,对上级政策掌握不全,对新生事物接受慢,干工作吃老本、靠经验,习惯用惯性思维考虑问题,用老办法解决问题,,积极主动做事情的时候少,有时死守“条条框框”,创新、变通发展的机制不够;,没有形成全局干部职工一心谋事做事的氛围,个别干部在抓工作、干工作过程中存在得过且过、推推动动,拨拨转转的情况,部分班子成员工作不踏实,习惯于发号施令,工作落实不够,说的多,干的少。

个别干部纪律性不强,办事推委、拖沓,“只求过得去,不求过得硬”的想法,在“高效”上体现不够,还有待于进一步转变思想,改进工作作风。 “三个代表”重要思想以及各种新知识、理论体系、立场、观点、方法缺乏系统全面学习,总以工作繁忙,没时间为由,自主学习较少,学习方式也较为单一,需要什么学习什么,导致有的班子成员对新形势下干部队伍中可能出现的新情况、新问题缺乏足够的预见性和超前性。

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